Sie suchen Arbeit?

Wie wäre es mit:

·      der Sicherheit eines festen Arbeitsplatzes
·      einer Anstellung mit allen Sozialleistungen
·      leistungsgerechter Bezahlung nach BZA-Tarifvertrag
·      neuen beruflichen Perspektiven bei interessanten Arbeitgebern,
·      vielseitigen Einsatzgebieten zum Sammeln von Berufserfahrung,
·      kurzen Wegen zum Arbeitsplatz im Raum Bonn/Rhein-Sieg
·      innerbetriebliche Weiterbildung
·      einem Jobticket
·      individueller und persönlicher Betreuung
·      und flachen Hierarchien
 

Ihre Einsatzorte

Unsere Kunden sind renommierte Unternehmen aus zukunftsträchtigen Branchen, aus Wissenschaft und Forschung, Medien und Dienstleistung, sowie internationale Organisationen und Behörden, die Ihnen eine berufliche Perspektive bieten können. Je nach Neigung und Eignung erwarten Sie Einsätze in langfristigen Projekten oder kurzfristige Vertretungen. Etwa ein Drittel unserer Mitarbeiter werden in ein festes Arbeitsverhältnis übernommen.

Selbstverständlich besitzen wir eine unbefristete Erlaubnis des Landesarbeitsamtes Nordrhein-Westfalen zur Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.

Übertarifliche Bezahlung bzw. Zulagen sind in den meisten Fällen möglich. Link zum Tarifvertrag hier --> BAP/DGB Tarifvertrag

Anforderung an Sie:

Mit einer kaufmännischen oder verwaltungstechnischen Ausbildung, erster Büroerfahrung und PC-Kenntnissen oder einem abgeschlossenen/abgebrochenen Studium können Sie Ihre Karriere bei uns starten.

Sie haben Interesse an einer Mitarbeit bei tip?

Bitte senden Sie uns alle Bewerbungsunterlagen per Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! mit PDF-Anhang zu. Sollten Sie uns Ihre Unterlagen trotzdem postalisch zusenden, erfolgt grundsätzlich keine Rücksendung Ihrer Unterlagen (diese werden nach dem Digitalisieren vernichtet).
Sollten Sie jedoch die Rücksendung Ihrer Unterlagen wünschen, bitten wir Sie, uns dies ausdrücklich mitzuteilen. In diesem Fall ist jedoch die Voraussetzung, dass Sie einen frankierten und adressierten Rückumschlag in entsprechender Größe beilegen.